Lead Group License Management

Beschreibung

Job Zusammenfassung In dieser Schlüsselrolle verantwortest du die Entwicklung und Implementierung eines einheitlichen Lizenzmanagements, optimierst Softwarelizenzen und führst ein internationales Team zur Sicherstellung der Lizenz-Compliance. Job Zusammenfassung In dieser Schlüsselrolle verantwortest du die Entwicklung und Implementierung eines einheitlichen Lizenzmanagements, optimierst Softwarelizenzen und führst ein internationales Team zur Sicherstellung der Lizenz-Compliance. Deine Rolle im Team Als Lead Group License Management übernimmst du die Verantwortung für den gruppenweiten Aufbau, die Führung und Weiterentwicklung des zentralen Lizenzmanagements der REWE Group. In dieser Schlüsselrolle gestaltest du die strategische Ausrichtung und operative Umsetzung eines unternehmensweiten Software Asset Managements - mit dem Ziel, Lizenz-Compliance sicherzustellen und wirtschaftliche Optimierungspotenziale zu heben. Du arbeitest bereichsübergreifend und eng mit internen sowie externen Stakeholdern zusammen, um ein einheitliches, effizientes Lizenzmanagement über alle IT-Einheiten hinweg zu etablieren. Führung und Weiterentwicklung eines zentralen License-Management-Teams mit Fokus auf strategische und operative Softwarelizenzierung innerhalb der REWE Group. Verantwortung für Lizenz-Compliance und Kostenoptimierung im Rahmen des Software Asset Managements (SAM). Steuerung eines externen Lizenzmanagement-Dienstleisters, einschließlich Vertragsmanagement, Leistungsmonitoring und Qualitätssicherung. Regelmäßige Abstimmung mit dem Senior Management sowie Erstellung von Reports zu Compliance-Status, Lizenzrisiken und Einsparpotenzialen. Enge Zusammenarbeit mit IT-Procurement, Enterprise Architecture und Produktverantwortlichen, um Lizenzstrategien mit den übergeordneten Unternehmenszielen zu verzahnen. Entwicklung und Umsetzung von Lizenzstrategien für unterschiedliche Softwarehersteller (z. B. Microsoft, Oracle, SAP, IBM). Standardisierung und Harmonisierung von Lizenzmanagementprozessen über verschiedene IT-Einheiten hinweg zur Sicherstellung eines einheitlichen Vorgehens. Unsere Erwartungen an dich Ausbildung Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, IT-Management, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation. Qualifikationen Fundiertes Wissen in den Bereichen Softwarelizenzierung, Compliance und Vertragsgestaltung. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strategisches Denkvermögen. Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln. Souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern auf allen Hierarchieebenen. Hohes Maß an Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägtes unternehmerisches Denken. Erfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im Lizenz- oder Software Asset Management, idealerweise im Konzernumfeld. Erfahrung im Umgang mit Flexera FNMS oder vergleichbaren SAM-Tools. Führungserfahrung in der Leitung von Teams sowie in der Steuerung externer Dienstleister. Benefits Gesundheit, Fitness & Fun 🚲 Jobrad 👩‍⚕️ Betriebsarzt 🎳 Team Events 🏋🏿‍♂️ Fitness Angebote Work-Life-Integration 🚌 Gute Anbindung 🐕 Tiere willkommen 🏝 Extra Urlaubstage 🏠 Home Office ⏸ Bildungskarenz/Auszeit ⏰ Flexible Arbeitszeiten 🅿️ Mitarbeiterparkplatz Mehr Netto 🏝️ Urlaubs- und Weihnachtsgeld 📱 Handy zur Privatnutzung 💻 Notebook zur Privatnutzung 👴🏻 Betr. Altersvorsorge 🛍 Mitarbeitervergünstigungen 🚎 Verkehrsmittel-Zuschuss Essen & Trinken 🥘 Essenszulage 🍽 Kantine/Betriebsrestaurant Themen mit denen du dich im Job beschäftigst Leadership Metadaten Level: Lead Job Feld: IT, Project, System Anstellung: Vollzeit Vertragsart: Unbefristetes Dienstverhältnis Arbeitsmodell: Onsite Unternehmenstyp: Digitale Agentur Branche: Internet, IT, Telekom Ort: Köln | Deutschland

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