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Backend Webentwickler PHP

ABALON Recruitment GmbH · München | Deutschland | Die ABALON Recruitment GmbH, ansässig in München, ist eine Personalberatung, die sich auf die Rekrutierung im IT-Sektor spezialisiert hat. Sie bietet über 10 Jahre Erfahrung und ein starkes Netzwerk, um Unternehmen und Bewerber zusammenzubringen. · Hybrid, Onsite

Gehalt auf Anfrage

Gefunden am 04.06.2026

Match

84%

Fit in Skills, Kultur und Entwicklungspfad.

Beschreibung

Deine Rolle im Team Definition der Softwareentwicklungsstandards und -qualität. Weiterentwicklung unserer Softwarearchitektur in Abstimmung mit den Product Ownern und IT Application Managern. Weiter- und Neuentwicklung komplexer Backends in PHP für Applikationen (Web, Mobile) im Firmenverbund. Optimierung der Entwicklungsprozesse/Code Deployments in enger Zusammenarbeit mit DevOps. Unsere Erwartungen an dich Qualifikationen Gute Deutschkenntnisse. Freude an der Entwicklung mit Javascript. Erfahrung Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung. Erfahrung im Umgang mit PHP, Symfony. Benefits Gesundheit, Fitness & Fun 🎳 Team Events 🚲 Jobrad 🙂 Gesundheitsförderung 🏋🏿‍♂️ Fitness Angebote Work-Life-Integration 🏠 Home Office ⏰ Flexible Arbeitszeiten 🏖️ Workation 🍼 Kinderbetreuung 🚌 Gute Anbindung Mehr Netto 🏝️ Urlaubs- und Weihnachtsgeld 🍰 Mitarbeiterbeteiligung 💵 Bonuszahlungen Essen & Trinken 🥘 Essenszulage Themen mit denen du dich im Job beschäftigst Web Performance MusicTech Metadaten Level: Erfahren Job Feld: Web, Back End Anstellung: Vollzeit Vertragsart: Unbefristetes Dienstverhältnis Arbeitsmodell: Hybrid, Onsite Unternehmenstyp: Recruiting Agentur Branche: Personaldienstleistung Ort: München | Deutschland | Die ABALON Recruitment GmbH, ansässig in München, ist eine Personalberatung, die sich auf die Rekrutierung im IT-Sektor spezialisiert hat. Sie bietet über 10 Jahre Erfahrung und ein starkes Netzwerk, um Unternehmen und Bewerber zusammenzubringen.

Tech Stack

JavaJavascript

Warum passt du zu dieser Stelle?

Fit technisch: Stark auf Backend und API-Architektur.

Gaps: Fehlende Tool-Erfahrung in 1-2 Schlüsselbereichen.

Success-Wahrscheinlichkeit: Hoch bei schneller Einarbeitung.