Abteilungsleiter IT

Beschreibung

Job Zusammenfassung In dieser Position entwickelst du die IT-Abteilung strategisch weiter, leitest Digitalisierungsprojekte und sorgst für einen sicheren Betrieb von IT-Infrastruktur und -Services im Krankenhausumfeld. Job Zusammenfassung In dieser Position entwickelst du die IT-Abteilung strategisch weiter, leitest Digitalisierungsprojekte und sorgst für einen sicheren Betrieb von IT-Infrastruktur und -Services im Krankenhausumfeld. Deine Rolle im Team Die Abteilung IT gliedert sich in die Bereiche IT-Infrastruktur und -Service sowie IT-Projektmanagement und Anwendungen, die jeweils durch eine eigenständige Teamleitung geführt werden. Sie führen unsere IT-Abteilung fachlich und disziplinarisch und entwickeln Team, Strukturen und Prozesse gezielt weiter. Sie verantworten die strategische Planung und Ausrichtung der IT in allen relevanten Fragestellungen unseres Hauses. Sie steuern, sichern und entwickeln die gesamte IT-Landschaft sowie die dazugehörigen Services, Anwendungen und Infrastrukturen kontinuierlich weiter. Sie stellen den reibungslosen und sicheren Betrieb der gesamten IT-Infrastruktur sicher. Sie initiieren, planen und leiten Projekte zur Digitalisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung, den Fachabteilungen sowie externen Partnern und Dienstleistern zusammen. Sie sorgen für die Einhaltung relevanter Anforderungen in den Bereichen IT-Sicherheit, Datenschutz, Verfügbarkeit und Qualität. Sie bringen technologische Entwicklungen und praxisnahe Lösungen zusammen und gestalten die Digitalisierung im Krankenhaus aktiv mit. Erfahrungen im Krankenhausumfeld sind von Vorteil und ausdrücklich erwünscht. Unsere Erwartungen an dich Ausbildung Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Medizininformatik oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ eine abgeschlossene IT-nahe Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung. Qualifikationen Kenntnisse im Krankenhausumfeld und in Krankenhausinformationssystemen sind wünschenswert. Ausgeprägte Führungsqualitäten und Teammanagement-Kompetenzen. Verständnis für Schnittstellen, Interoperabilität und digitale Prozesslandschaften im Krankenhaus. Sicherer Umgang mit Budgetverantwortung, Priorisierung und Ressourcensteuerung. Hohe Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Erfahrung Mehrjährige Erfahrung im IT-Betrieb sowie in der Weiterentwicklung von IT-Strukturen, idealerweise mit Führungsverantwortung. Erfahrung im Change-Management und in der Begleitung organisatorischer Veränderungen. Erfahrung in der Steuerung von IT- und Digitalisierungsprojekten. Unser Angebot Einen krisensichereren Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub. Vergütung gemäß AVR sowie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Ein familiäres und familienfreundliches Arbeitsumfeld. Die Mitarbeit in einem starken, interdisziplinären und aufgeschlossenen Team: Unser Ziel ist es, gemeinsam noch stärker zu werden. Die Förderung von individuellen Kompetenzen durch vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten. Betriebliche Altersvorsorge. 30 Tage Urlaub. Themen mit denen du dich im Job beschäftigst Cloud Computing Leadership Metadaten Level: Lead Job Feld: IT, System Anstellung: Vollzeit Vertragsart: Unbefristetes Dienstverhältnis Arbeitsmodell: Onsite Unternehmenstyp: Etablierte Firma Branche: Gesundheitswesen, Soziales Ort: Eschweiler | 52249 | Deutschland

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